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Caden

在最需要的结识启源

半年前,当我决定通过启源找工作的时候,是我自毕业以来,压力最大的一段时间。

那时候我在City有一套房子要settle了,虽然拿到了PR,但没有一份稳定全职的工作,办贷款比海外人士还难,办不下贷款就意味着之前10%首付也打水漂了。那时候我压力很大,因为即使可以找到一份工作,也必须要年薪在55K以上才能满足贷款要求。这对一个刚毕业的留学生来说希望太渺茫了。

我抱着一定要找到年薪55K+的决心结识了启源。和所有其他小伙伴一样,功夫不负有心人,在课程结束后一个月,我如愿找到了BP的Payroll工作。当我把这个消息告诉家人时,他们都很激动,毕竟BP是世界排名五百强的公司。那时,我的年薪是$60,000 + Super, 正好满足办贷款的要求。

原来会工作不只是Accountant”

在上过第一节课后,我发现会计求职市场和自己之前的认知大相径庭。英语好不好不是找工作的关键,成绩好不好更没有关系,经验、了解工作流程、针对面试进行准备才是成功的关键。以前以为刚毕业就是找Graduate Accountant,听了课才了解,Graduate Accountant的岗位反而是要求有两三年工作经验的。在老师详细介绍了会计领域的各个岗位后,我认定Payroll这个岗位最适合我。做Payroll工资高,职业发展前景好,以后考个CPA,年薪十万+都不是难事。当然,伴随着高薪,是高难度的准备。学习如何做Payroll,准备面试,有太多东西需要学习,需要理解,需要记忆。但我已暗下决心,就找Payroll,Henry老师也鼓励我,只要肯努力,人人可以做到。

再次起航,一拿下七万高薪

在BP确实可以学到很多东西,这半年时间我努力工作,积累经验,别人不加班我加班,可以说几乎是用半年时间就达到了别人工作两年的水平。但根据公司的policy,要每一年才可以salary review一次,并且一般幅度是在3%。

但我心里的目标始终没变,那就是一年内达到七万年薪。当然,这和我打算购买第二套房产也有关系。我需要迅速提升自己的年薪,以便着手投资第二套房产并办理贷款。

小伙伴们常说我:在用百米冲刺的速度跑马拉松。虽然很累,但我觉得有目标很充实。年轻时不拼更待何时?因为有了这样的想法,我和Sulla、Henry私下聊过几次,他们都鼓励我跳槽,认为我现在的技术绝对可以胜任任何高薪高难度的Payroll。

为了对这次跳槽做出充分准备,我再次回到启源上了两节Payroll课(在启源报名一次,可以终生反复上课。不管什么时候只要需要,启源都欢迎大家回来!),并且把工作中遇到的问题和与Henry讨论。在Henry的帮助下,我又重新修改了简历,这一次可以说和第一次找工作时完全不一样。我知道自己要什么,只挑高薪的来投,很快便有了Nazareth Care的面试邀请。因为有了半年工作经验,我的面试表现更为出色。轻轻松松就搞定了这份工作。

从一开始找工作不知所措,到轻松跳槽高薪Payroll,在启源学到的一切就是我最强大的后盾。不论走到哪里,启源的学生都是佼佼者,感谢你赋予我一身武艺,让我在职场所向披靡!

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